根据《中华人民共和国政府信息公开条例》规定，如东县水务局2025年政府信息公开工作年度报告现公布如下。所列数据的统计期限从2025年1月1日起到2025年12月31日止。

一、总体情况

我局深入贯彻落实国家、省市县关于政府信息公开工作的系列决策部署，坚持“以公开为常态、不公开为例外”，围绕中心工作，聚焦群众需求，扎实推进政府信息公开标准化、规范化建设，全面提升信息公开质量和服务效能。

（一）强化组织领导，夯实政务公开工作根基

我局高度重视政府信息公开工作。成立政务公开工作专班，形成“主要领导亲自抓、分管领导具体抓、各科室协同抓、专职人员抓落实”的四级工作责任体系。梳理建立任务清单、责任清单、时限清单“三单合一”工作台账，将公开任务精准分解到各科室及具体责任人，确保每项工作有人管、有人抓、有成效。

（二）严守规范要求，提升政务公开工作质效

坚持“先审查、后公开”“谁起草、谁负责”“谁公开、谁负责”工作原则，健全完善信息发布、保密审查、依申请公开办理等全流程工作规范，明确各环节责任和时限，确保公开信息合法合规、准确无误。细化主动公开目录，明确机构职能、政策文件、财政预决算、重大项目推进等必公开事项，做到公开范围清晰、边界明确。

（三）聚焦质量提升，增强政务公开服务实效

持续强化信息公开队伍建设，加强督导考评力度，不断提高政务信息公开工作的质量和效果。结合政务公开工作要求，组织开展政务公开业务培训，重点围绕《政府信息公开条例》、公开流程规范、解读技巧等内容开展学习，提升工作人员专业素养和业务能力。

二、主动公开政府信息情况

三、收到和处理政府信息公开申请情况

四、政府信息公开行政复议、行政诉讼情况

五、存在的主要问题及改进情况

（一）存在的主要问题

1.公开内容精准性有待提升。重点领域信息公开深度不足。

2. 信息公开标准化规范化建设存在薄弱环节。部分工作人员对《政府信息公开条例》理解不够深入，业务流程熟练度不足。

（二）改进措施

1.聚焦需求优化公开内容。紧盯社会关心关注的涉水热点问题，定期梳理高频咨询事项，重点深化财政预决算、公共服务、重点项目等领域信息公开。

2.强化队伍建设提升能力。制定专项培训计划，定期组织开展《政府信息公开条例》及业务流程培训，邀请专家进行专题辅导，通过案例分析、实操演练等方式，提升工作人员专业素养和业务能力。

3.推动公开渠道融合升级。进一步优化线上信息公开专栏功能，提升检索便捷性；规范线下公开专区建设，整合服务资源，实现线上线下信息同源、服务同步。

六、其他需要报告的事项

本单位未收取因依申请公开办理产生的信息处理费。