为深入推进全系统青蓝结对工作，进一步增强业务导师和年轻公务员之间的沟通交流，充分发挥业务导师的积极作用，帮助年轻同志尽快适应岗位要求，提升工作本领，2024年12月17日，县市场监督管理局开展2024年新录用公务员和业务导师座谈会。局党组书记、局长潘飞出席活动并讲话。局党组成员、副局长鲁志明主持会议。2024年新录用公务员和业务导师出席座谈会。

一、徒弟展新姿

会上，10名新录用公务员依次结合PPT，展示了入职以来业务导师在工作上的悉心指导以及个人业务能力的成长，交流了工作中的感悟和想法，总结了自己的不足，同时明确了未来发展的方向和目标。

二、师傅授新言

随后，8名业务导师代表依次作交流发言。导师们结合平时与徒弟的交流、指导情况，分享了他们的带徒心得，并向年轻公务员提出了新的建议和要求。他们表示，作为导师，一定会充分发挥“传、帮、带”的作用，帮助年轻干部们明确工作目标，指明努力方向，让他们在干中学、学中干，健康成才。

三、协力谱新篇

最后，县市场监督管理局党组书记、局长潘飞对本次座谈会作总结发言，向2024年新录用公务员提出三点要求：一是要有信仰，强化政治站位，要明确部门职责人民性的鲜明特征，全心全意服务发展、守护民生；二是要善学习，锤炼工作作风，要“勤学、勤问、勤练”，带着问题去学习去感受；三是要重创新，主动担当作为，要有朝气、有锐气，充满干劲，脚踏实地。此外，潘局长还从以身作则、严于施教、乐于引领三个方面向业务导师提出了建议。

青蓝结对，不仅是承载着知识与智慧的接力棒，更是连接市场监管事业过去与未来的坚固纽带。下阶段，县市场监督管理局将持续深化“青蓝结对”工程的创新举措，不断拓展薪火相传共成长的良好局面，为如东市场监管事业高质量发展保驾护航。