基础工作

(60分)

1.稳定样本。保持记账户稳定记账。（5分）

如擅自换户或代记账，取消评选资格。

2.参会培训。按时参加培训会议。（5分）

无故缺席或迟到，此项不得分。

3.报送资料。按要求上报住户调查资料。（5分）

无故迟报每次扣2分；因迟报影响全县数据上报此项不得分。

4.访户指导。每月访户2次。（10分）

访户每少一户次扣2分。

5.台账更新。及时做好各类台账更新。（5分）

台账更新不及时，此项不得分。

6.E调查使用。按季度更新E调查问卷。（5分）

季度E调查更新每少一户扣1分。

7.辅调员住户调查平台及时登录。（5分）

至少每3天登录一次平台，抽查每发现一次扣1分。

8.提醒记账户按时记账。（10分）

电子记账户连续3天未记账，每次扣2分，最大连续未记账7天，取消评优资格。

9.样本轮换。按要求做好摸底调查、选户开户、试记账工作，保证电子记账率80%以上。（10分）

工作开展达到不到要求的，此项不得分。

数据质量

(40分)

1.规范记账。指导记账户规范记账，确保记账笔数与有效记账率。（10分）

记账笔数与有效记账率达不到要求的，不得分。

2.问卷更新。及时准确全面更新各类问卷。（5分）

未及时更新的不得分，更新错误的每笔扣1分。

3.编码正确。正确编码和标准数量折算。（5分）

编码或未折错误的，每笔扣0.5分。

4.数据质量。把关分户分人收入和支出数据与实际相匹配。（20分）

数据出现一般性漏记、错记，或收入与支出不相匹配的，每户次扣10分。

加减分

项目

接受上级部门检查、调研

接受上级部门检查、调研的，得到认可的，加5分；反之，造成不良影响的，扣10分，并取消评优资格。